南郊热电公司从强化职责推行、审核标准、评先树优方面入手，，，，，，，增强群众清静羁系事情，，，，，，，助力公司清静生产。。。。。。。

强化职责推行。。。。。。。他们督导群众清静监视员、女工协管员、青安岗员每月加入不少于1次清静隐患排查运动，，，，，，，每月上报不少于3条排查隐患。。。。。。。同时组织“夏送清凉、冬送温暖”“零点查岗”“清静特巡”等运动，，，，，，，强化职责推行，，，，，，，施展“三员”在清静生产中的作用。。。。。。。

细化审核标准。。。。。。。团结群监事情职责，，，，，，，从“三员”自身违章、运动出勤、规程学习、清静考试等方面进一步细化了审核标准，，，，，，，强化审核力度，，，，，，，规范“三员”自身作业行为，，，，，，，为班组成员做楷模。。。。。。。

强化评先树优。。。。。。。该公司群监会团结“三员”月度审核得分情形，，，，，，，开展“三员”季度评先树优运动，，，，，，，对优异“三员”每人奖励300元，，，，，，，引发了“三员”尽职尽责，，，，，，，争先恐后的起劲性与自动性。。。。。。。（马凯洋）